职位描述:
- 参与企业HR信息化系统建设,涉及绩效管理、薪酬管理等领域;
- 配合项目经理,进行需求分析、方案撰写及功能测试等工作;
- 协助用户进行沟通,反馈问题并跟踪解决情况;
- 工作方式以项目制开展现场交付工作,前往客户现场提供信息化服务(需出差)。
- 本科及以上学历;
- 缜密的逻辑思维能力,良好的沟通和表达能力;
- 较强的文档撰写能力,及各类报告处理能力,良好的团队精神,责任心强;
- 具有HR企业信息化或咨询公司相关实习经验优先。
- 人力资源、劳动与社会保障、工商管理、信息管理与信息系统专业优先;
- 欢迎其他专业优秀人才应聘。
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