工作职责:
1、参加公司安排的专业知识和技能培训;
2、协助讲师进行备课,编写课件和讲义;
3、尝试基础课程的授课和课程录制,选用科学的教学方法进行教学,优化教学过程;
4、辅助进行建筑类证书考试研究及相关教学辅导系列产品的研发工作;
5、辅助讲师进行相关课程的答疑;
6、协助公司广泛开展业务宣传、学术研讨、考察交流友好合作等活动。
专业要求:
土木工程大类相关专业研究生,有二建证书优先。
法学专业研究生,通过司法考试和取得律师资格证优先。
专业知识扎实,学业成绩专业前30%,中共党员、学生干部、获得奖学金者优先。
薪资待遇:
初期:月薪10K-15K(完成基本工作量:一定授课量与研发资料成果物,超工作量另计)、享公司交通生活补助、社保
成熟师资:年薪20W-30W(预计经2年左右锻炼,趋于成熟,按课时计算薪资,多劳多得),享公司交通生活补助、社保
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