【国企社招】中国化学工程第六建设有限公司春招开始

聘用人员除基本薪资+五险二金以外，还享受到：

一、职工福利：

1、休假福利：职工可享受调休假、年休假；

2、生日福利：定期举办集体生日会；

3、新婚福利：职工新婚给予新婚福利；

4、日常用品：职工每半年发一次日用品。

二、设置的奖励：

1、绩效奖：职工每半年进行绩效考核，根据考核结果优秀、良好、合格给予上、下半年绩效奖；

2、未休假奖励：应休未休假或应休未休满实际应休假天数的奖励；

3、考试取证：职工取得一级建造师证的除公司奖励外，分公司再给予奖励；

4、其他奖励：职工论文奖、宣传报道奖等。

三、费用报销：

1、学习：个人学历提升和个人考证等报销往返路费；

2、休假：按实际路程给予职工一年两次回家路费报销；

3、电话费：根据不同岗位、职称、工作年限等享受不同的报销额度。

四、各类补贴：

1、电脑补贴：根据公司文件使用职工个人电脑给予电脑补贴；

2、交通补贴：根据公司文件给予职工每月交通费补贴；

3、伙食补贴：职工食堂给予职工伙食费补贴；

4、其他补贴：根据公司文件冬天给予取暖费补贴、夏季给予降温费补贴。

截止2023年2月1日

按照公开、公平、公正的原则择优录用，采取报名（简历投递）——资格审查——面试——确定人选——录用等主要程序进行。

1、网上报名：应聘人员根据拟聘岗位要求提交《应聘人员报名表》WORD版和EXCEL版（见附件1、2）及学历证书、职称证、执业资格证件等报名材料扫描件，须整理为压缩文件发送至scccncenb@163.com，标题格式为：姓名+应聘岗位+工程招聘。

2、资格审查：根据招聘条件对报名人员进行资格审查，并根据岗位需求情况，择优甄选面试人员，并以电话或短信形式通知资审合格人员面试的具体时间。

3、面试：根据实际情况，通过腾讯会议视频方式对应聘者进行面试，按照择优的方式确定拟录用人选。

4、入职体检：拟聘人员应到县级及以上医院进行入职常规体检。

5、聘用：按照中国化学工程第六建设有限公司有关规定办理聘用手续。社会人员统一约定6个月试用期，试用期考核不合格者，解除聘用。